Nella seduta odierna della Giunta Regionale, su proposta dell'assessore alle Risorse Umane Sonia Palmeri, sono stati adottati i disciplinari di rotazione per personale dirigente, del personale titolare di posizione organizzative e dei componenti delle varie Commissioni. “Con questo provvedimento- dichiara l'Assessore Palmeri- si continua il percorso di trasparenza e di riorganizzazione della macchina amministrativa regionale, portato avanti con determinazione dalla Giunta De Luca. In totale sintonia con il Piano Anticorruzione Nazionale si individuano: aree a rischio corruzione; durata di permanenza massima nel settore; programmazione della rotazione ; periodo di raffreddamento ( ossia il periodo in cui il soggetto ad elevato rischio è inibito lo svolgimento di ulteriori attività); rotazione straordinaria quale procedimento disciplinare. Tutte le OO.SS. sono state coinvolte nel processo, che previene eventuali reati e ingenera- conclude poi- di per se' dinamiche virtuose nei comportamenti dei dipendenti della P.A.” SEGRETERIA ASSESSORE REGIONALE AL LAVORO SONIA PALMERI